Grupp HR och utbildning och utveckling för att bli en

Vi har beslutat att slå samman koncernchef och utbildning och utveckling i en avdelning under namnet Group HR. Det här är ett logiskt drag, eftersom avdelningarna både handlar om människor: rekrytering, ombordstigning, träning och motivation av människor etc.

Ansvaret för den nya avdelningen kommer att placeras på VP Kasper Damgards axlar. Vi gratulerar med hans nya ställning, där han utan tvivel kommer att bli framgångsrik med sin intelligens, energi och människors färdigheter.

Tyvärr kan det inte finnas två chefer på avdelningen, och därför erbjöd vi Lotte Hagedorf, VD för koncernchef HR, HR-chef, Danmark.

Men, till min ånger, ville Lotte inte acceptera den nya positionen och bestämde sig för att lämna DFDS.

Jag är personligen väldigt ledsen över det här, eftersom Lotte varit en stor chef för koncernens HR i många år och en stor hjälp för mig personligen i vårt arbete att forma den nya DFDS sedan hon kom till oss för 11 år sedan. Jag jobbade ens med Lotte före detta.

Jag vill tacka Lotte varmt för hennes entusiastiska, kompetenta och yrkesmässiga ansträngningar för DFDS, för det fina samarbetet vi har haft under många år och önskar henne bäst i sin nya karriär utanför DFDS där vi kommer att sakna henne.

Under de kommande dagarna kommer Kasper Damgaard därför att behöva tillkännage den lediga positionen som HR-chef, Danmark.


Henrik Holck

 

NB; Observera att detta inte kommer att påverka HR och Crewing för BU Channel, som fortsätter under ledning av VP Gemma Griffin, som för närvarande är BU Group Passengers Contact Center Director. Hon rapporterar till Henrik Holck.

22 juni 2018